
İzmir Büyükşehir Belediyesi ESHOT Genel Müdürlüğü, toplu ulaşımda güvenliği artırmaya yönelik olarak sürücülerini işe alım sürecinden görev dönemine kadar psikoteknik değerlendirmeler, sağlık kontrolleri, eğitimler ve günlük alkol testleriyle takip ettiğini açıkladı. Kurum, uygulamaların her gün yaklaşık 1 milyon yolcuya sunulan toplu ulaşım hizmetinin güvenliğini desteklemeyi amaçladığını bildirdi.
ESHOT’tan yapılan açıklamaya göre, sürücülerin dikkat, algı, hafıza, muhakeme, tepki hızı, el-göz koordinasyonu, öz kontrol ve risk yönetimi gibi bilişsel ve psikomotor becerileri psikoteknik değerlendirme sistemiyle ölçülüyor. Bilgisayar destekli ve standart koşullarda gerçekleştirilen testlerle sürücülerin trafikte karşılaşabilecekleri risklere yönelik refleksleri ve karar verme süreçleri bilimsel kriterler doğrultusunda değerlendiriliyor.
Açıklamada, psikoteknik değerlendirme sisteminin Almanya, Avusturya, İngiltere, İspanya, İsveç ve Kanada gibi birçok ülkede de kullanıldığı belirtilerek, ESHOT’ta göreve başlayacak tüm sürücülerin bu değerlendirmeden geçtiği ifade edildi. Hâlihazırda görev yapan sürücülerin de belirli aralıklarla yeniden değerlendirilerek güvenli sürüş yeterliliklerinin kontrol edildiği kaydedildi.
Kurumun güvenlik uygulamaları kapsamında, tüm sürücülerin her gün sefere başlamadan önce alkol kontrolünden geçirildiği bildirildi. Kontrollerin ardından uygun bulunan personelin görevine başladığı belirtilirken, bu uygulamayla yolcu güvenliğini riske atabilecek olumsuzlukların önlenmesinin hedeflendiği ifade edildi.
ESHOT Genel Müdürlüğü’nde psikolog olarak görev yapan Özgür Kamil, sürücü adaylarının göreve başlamadan önce eğitim, direksiyon sınavı ve psikoteknik değerlendirme süreçlerinden geçtiğini belirtti.
Kamil, “Tüm eğitimleri ve direksiyon sınavını başarıyla tamamlamış olsalar bile psikoteknik değerlendirmede yeterli bulunmayan şoförler göreve başlatılmıyor. Sağlık Bakanlığı onaylı psikoteknik cihazlarıyla sürücülerin dikkat, refleks, algı, stres altında tepki hızı ile zihinsel ve psikomotor becerileri objektif testlerle ölçülüyor” dedi.
Görevde bulunan sürücülerin yıl içerisinde çok sayıda kazaya karışması, alkollü göreve geldiklerinin tespit edilmesi, yoğun vatandaş şikâyeti almaları veya amirlerinin gerekli görmesi durumunda yeniden psikoteknik değerlendirmeye alındığını aktaran Kamil, bu süreçte gerekli görülen personelin aktif sürücülük görevinden geçici olarak çekildiğini, rehabilitasyon süreci tamamlanıncaya kadar ise sürücülük görevi gerektirmeyen birimlerde görevlendirilebildiğini söyledi.